年检工作总结

年检工作总结

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究，做出带有规律性结论的书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，让我们一起认真地写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢？以下是小编帮大家整理的年检工作总结，希望能够帮助到大家。

一、乙炔工段中修(含自检)项目的完成情况及人员安排：

二、6月份检修成功经验：

1、安排专人穿戴好劳动防护用品进行酸洗操作。

总结5月份临时停车的经验教训，本次中修工段经过研究决定，指派两人穿戴好轻型防化服、佩戴好护目镜、防酸碱手套等劳动防护用品进行一切用酸操作，其它人如有用酸洗的阀门，短节等，只负责搬运到现场，然后由这两人进行酸洗操作，避免了用酸时防护用品不全的现象。

2、根据检修项目负责人员的落实，把各类票证的办理交给班组。

我们一改以前由工段长负责办理各种票证，然后出去签，现场没人统筹全局的弊端，本次中修我们把办理各类票证的任务交给班长，由他们根据自己负责的项目，需要什么材料，安全防护措施的落实，现场监护人的指派，各类票证的办理等具体的工作全部交给班组来做，然后由工段长进行监督、指导、把关，这样既调动了大家的工作积极性，又使整个现场工作场面井井有条，忙而不乱。

3、安全防护措施切实有效，并且安全可靠。

在检修前，我们就针对本次中修的项目，专门的制定了切实有效的安全防护措施，并得以落实执行，如动火作业、进入容器内的作业等。尤其是进入发生器的渣浆分离器时的清垢操作，我们在置换合格的前提下，又通入压缩空气进行吹扫与强制通风，并用棉被堵塞住乙炔总管，用测爆仪进行在线监控，每小时又做跟进分析含氧与有害气体的含量，指派专人现场监护等措施，确保了各检修项目的本质安全。

4、人员安排较为科学合理。

无论是值班人员的安排还是各项目的具体负责人，我们工段都根据其本人的性格与责任心的强弱，原则性的强弱，扬长避短，进行了合理的安排与分配，有利于各项目的开展。

5、检修完后的现场清理与除锈刷漆工作做的较好。

本次检修完后，我们动员了全体人员对现场卫生进行了全面彻底的清理，尤其是对各反腐层脱落的地方进行了除锈刷漆工作。如对发生器的十二个水封、各泵的基座、管道等进行了清理，使整个厂区设备面貌焕然一新。

三、本次检修工作存在的不足。

1、个别人的集体观念不强，检修工作中拖沓松散。

我公司每年两次的例行停车检修，意义比较重大，尽管我们在停车前做了动员工作，分厂也有相关制度，但还是有人在检修期间休假。另外也有个别人在检修的工作中不够严谨，不够紧迫，东游西晃，从思想认识上还不够深刻。

2、部分民工消极怠工。

从本次检修的总体上看，操作工的表现要优于民工，操作工基本上都能发扬吃苦耐劳的精神，然而民工中有部分人却是消极怠工，你推一下动一下，你不推他就爬下。虽然没有影响整个检修进度，但是给人的感觉却不好。

针对以上不足，我们召开了工段级的检修工作总结会议，对存在问题的个人提出批评，对表现优异的同志给予一定的表扬和经济奖励，力争在下一次的检修工作中做的更圆满。

本周工作总结：

1、筹备迎接烟台市节前安全专项检查督查工作。

2、对华润化工、招金金合、石油化工厂、三联化工厂、三联交通等化工企业进行节前的安全生产大检查。

3、陪同烟台对两家烟花爆竹批发企业进行督查，对大秦家、金岭、夏甸进行烟花爆竹经营网点督查。

4、参加国家总局召开的全国安全生产工作视频会议。

5、汇总上报烟台市安监局及市化转办本周《全省化工生产企业情况周调度表》、《全省危化品储存、经营、使用企业情况周调度表》。

6、受理审查荣盛实验器材服务部、爱德商贸非药品易制毒纸质版材料和网上申报材料。

7、参加市化工行业转型升级整治工作。

8、统计化工企业20xx年春节期间开停车情况。

9、调度企业参加全省煤焦化和橡胶助剂行业双重预防体系建设观摩暨培训并将回执上报烟台。

下周工作打算：

1、做好烟花爆竹经营网点岁末年初安全监管工作。

2、继续做好危险化学品“大排查、快整治、严执法”紧急行动和危险化学品综合治理工作，及节前安全生产专项检查工作。

根据商务部《成品油市场管理办法》和省商务厅《关于开展xxxx年度成品油经营企业年检暨成品油零售经营批准证书换证工作的通知》要求，我局精心组织，周密安排，认真开展xxxx年度成品油企业年检工作。现将年检情况总结如下：

一、基本情况

xx县辖区内共有xx座加油站（点），其中：中石化xx座，中石油x座，中外合资x座，民营xx座。按上级文件要求，我局对xx座加油站（点）进行了年度检查，需年检及换证的共xx座，只需年检不需换证的x座。从加油站的经营和设施来看，中石化和中石油所属的加油站普遍好于社会加油站。总体来看，加油站的运营逐步向规范化、制度化方向发展。

二、主要做法

（一）认真谋划，精心组织。按照年检通知要求，我局积极做好成品油零售经营企业年检资料的收集审查工作。将年检标准、年检提交材料及年检要求印发给各加油站点，要求各加油站点对照标准，准备材料，自查自改，确保成品油经营企业年检工作按质、按时完成。

（二）结合换证，严格年检。严格按照省厅文件要求，结合换证工作，对存在消防安全隐患、油品不达标、证照不全、违规经营、不按照供油协议执行、防雷防静电检测不合格、年检材料不全的不给予年检，我局主动与工商、质监、安全、消防等部门沟通，核查各加油站点xxxx年运营情况，确保年检质量。

三、存在的问题

一是个别加油站存在没有土地证和房产证，加油站是租赁经营。

二是供油协议执行不理想。在年检中发现，少数加油站无供油协议，进油渠道不规范，成品油质量难以保证。

四、对策建议

一是加强市场监管，规范成品油市场经营行为，严厉打击无证照非法经营行为，并加大对成品油市场的巡查力度，确保我县成品油市场正常运行。

二是加大对加油站诚信建设力度，增强信用意识，营造守信经营环境。

三是严格按照《成品油市场管理办法》等相关规定，认真落实加油站行业规划，确定新建、迁建站（点）布局合理，建设规范。

四是完善执法程序，确保成品油市场依法安全运营。

五是加强业务培训，提高业务素质。省商务厅应加强成品油流通行业业务培训，进一步提高行业经营管理水平。

每一年都有年检，不知为什么看到教委 ……此处隐藏14368个字……我们的单位，加入我们这个青年团，我们也要提供给他们更好的工作机会，来让他们来学有所用。

在这一年中学习成为了这一年的主线，因为大部分的青年都是刚出学校不久的大学生，在公司的领导和分公司的全力支持下，团支部开展了导师带徒的活动，活动期间签订了师徒对子12对。促使团青更快熟悉工作环境、业务要求和企业文化，加大了后备人才的培养。

形式多样的活动会让青年更愿意动手动脑，岗位竞赛和岗位练兵提供了一个展示才能的平台，分公司团支部在漳州团小组、台山团小组、曲靖团小组、贵港团小组都组织了岗位竞赛和练兵和青年突击队的活动，由于工程的需要不能统一的组织，根据工程特点，利用大小修和秋季检查的这样的机会来开展这样活动，通过这样的活动，团青把没有学好的技能巩固了，把学到的技能巩固了，技能也突飞猛进的提高了。

走进了这个团队，就是团队的一员，就要发挥团队的精神，就要为我们的团队出一份力，由公司团委组织的“降低成本，从我做起”活动，分公司团支部组织各团小组开展了“降低成本，从我做起”的讨论会，大家集思广益，出谋划策，各团小组分别递交了讨论会的意见和建议。为了使团青有一个更好的精神状态投入到工作中，阜阳团小组实行了军事化训练。通过军训，提高项目部青工精神面貌，培养青工认真负责的态度，吃苦耐劳的奉献精神，优良的作风和团结向上的精神。

在安全月期间，在分公司党支部指导下，团支部组织各团小组青工参加安全签名横幅传递活动，横幅传递历经了一万多公里，向广大青工普及安全生产法律、法规和安全知识，强化青工的安全意识。曲靖团小组、阜阳团小组在安全月期间组织了“我当一天安全员”的活动，为青工佩戴胸牌和袖章。在公司全力开展“百问百查”期间，分公司团支部在党支部的带领下，团青积极参加到此活动中，把“百问百查”学习深入到日常生活中，不拘形式，随时随地进行互问互查，并把考评结果纳入班组及个人年终绩效考核。炎炎夏日，由党支部带领下为现场员工“送清凉”，慰问一线员工。在来宾大修期间成立临时团小组，为现场服务。在团委举办的廉洁文化征集的活动中，团员青年们也积极参与。

加强团青文化建设，在元旦、春节和五.四等节假日期间开展套圈、投标、八十分、篮球、卡拉ok等丰富多彩的文艺、体育活动，丰富团青文化生活。

在这一年的工作中，团青都能积极并及时的缴纳团费，积极的向公司《电建报道》、团委《我们》和各报刊投稿，利用分公司电子刊物《检修人》政工连线栏目这个平台展现检修团青的风采，积极的完成团委下达的任务，但是检修团支部的工作还有很多的不足和欠缺的地方，缺少主题活动的创建，需要积极开展青年文明号、青年安全生产示范岗创建活动，需要创新活动，多开展有自己特色的适合工作的特点的活动，进一步提高团员青年素质，做好青年文明号的创建工作，在具体工作的开展上，应加强同党支部的合作。发挥大家的积极因素和有利条件，进行活动。在各级组织的领导下继续努力，以更加饱满的工作热情，充分发挥青年突击队作用，为企业的发展做出应有的贡献。

依据市人力资源和社会保障局下发的《关于开展20xx年度劳动保障书面审查工作的通知》文件指示，社保所对辖区内与劳动者建立劳动关系的用人单位（包括中央、自治区直属、军办驻呼劳动用工单位）进行了为期7个月的年度审查工作。

今年的审查内容包括：用人单位制定内部劳动保障规章制度情况；用人单位与劳动者订立、履行劳动合同情况及劳动用工网上备案情况；用人单位签订和履行集体合同的情况；用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；用人单位遵守女职工、未成年人特殊劳动保护规定的情况；用人单位遵守工作时间和休息休假规定、节假日加班工资支付情况及高温高寒岗位津贴发放情况；用人单位支付劳动者工资情况，尤其是农民工工资和执行最低工资标准的情况；用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定规定的情况；劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况；法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

首先，在侯素琴所长的带领下，组织所有相关工作人员认真学习了上级文件，深刻领会文件精神，集思广益，共同探讨如何更好更快的展开工作。其次，为了快速有效完成任务，把年检任务分配到个人，分片找单位联系，耐心帮助有困难的企事业单位，争取在规定时间内圆满完成年检工作。

经过大家的共同努力，终于在区监察的大队规定的期限内完成了65家企事业单位的年检，超出区里要求的50家达标率。

20xx年度企事业单位的年检工作圆满结束！

20xx年上半年以来办公室认真按照上级检察长会议精神，以及在院党组的正确领导下，认真做好院后勤保障工作，圆满地完成了各项工作任务，现总结如下：

一、 认真抓好基础工作建设。

积极做好日常信息统计报送工作，完善信息报送系统，

及时、准确地把各项数据统计上来，无差错。同时为检察机关基础设施的信息报送工作也打好了基础，按照林业局消防部门的要求，建立了消防电子信息管理系统，成为消防工作重点达标单位。

二、 调研工作开展按部就班。

在年初，我院就制定了调研及信息工作计划，在计划中要求各科室严格执行计划做好信息及调研工作，具体要求每科室每月要报送一个工作信息，每半年要写出一篇调研文章，截至今年上半年，我院共出简报十四期，上龙剑网信息5期，并且每月进行一次总结向检察长汇报，在全院会议上通报。

三、 积极做好人民监督员工作

今年高检院要求把人民监督员工作进一步开展，我院按照林区分院文件要求重点传达贯彻了高检院关于人民监督员工作意见（二），及上级人民监督员工作会议精神，积极对人民监督员工作进行调研，按照分院要求已上报上调研题目，4月13日召开了20xx年人民监督员工作会议，向人民监督员传达了20xx年人民监督员工作会议精神，及林区检察机关20xx年人民监督员工作目标，对人民监督员工作领导小组进行了调整。

四、 认真搞好林区绿化工作。

今年林业局有声有色开展林区小城填建设，全局绿化工作拿到第一日程，我院积极参与，办公室及时与林业局联系，组织全院干警投入到街道绿化工作，早晨5点开始干到8点上班时间，我院是全局在局领导检验之后，唯一没有返工的单位，赢得大家一致好评。

五、 积极配合控申科开展举报宣传周工作

按照高检院的统一部署，全国检察机关于今年6月19日至23日开展主题为“惩治职务犯罪、维护公平正义”的举报宣传周活动。控申科室在规定的这一周内，积极开展，办公室在此次活动期间，认真配合，及时帮助控申部门联系媒体宣传单位，同时在设施和组织方面提供了良好的保障。

六、 认真参加政治理论学习

办公室全体人员认真参加院里组织的各项学习，政治和业务笔记均达到字数，加强政治理论学习，提高政治素质。积极投身到社会主义荣辱观教育活动和社会主义法治理论教育活动中去。用社会主义法治理念来指导工作，使我们办公室工作得到进一步提高。

**区人民检察院办公室